【令和8年度】労働保険年度更新の期間は、いつからいつまで？

ブログへお越しいただきありがとうございます。

社会保険労務士の鈴木翔太郎と申します。

労働保険料は、年に一度年度更新という手続きで申告・納付をします。

手続きの時期が決まっているので要注意です。

今回は、労働保険年度更新の期間についてご紹介いたします。

【令和8年度】労働保険年度更新の期間は、いつからいつまで？

早速、年度更新の期間を確認いたします。

厚生労働省のサイトでも、期間についての案内があります。

年度更新は例年同様のスケジュールで、6月1日から7月10日が期間となっています。

（土日と重なるときは、日にちがずれます）

今年を例にすると、令和7年度（令和7年4月～令和8年3月）の確定保険料と令和8年度の概算保険料を令和8年6月1日～7月10日に申告納付するイメージです。

年度更新書類の5月中の提出は不可

年度更新の書類は、例年5月の下旬に送付されます。

そのため、賃金の集計などが完了していたら書類到着後すぐ（5月中）に提出できる状態になることもあるかと思います。

6月1日～7月10日が、令和８年度更新の期間とご紹介しましたが、5月中の提出は可能なのでしょうか。

厚生労働省のリーフレットでも案内がされていますので引用します。

最速でも6月1日が提出可能日となりますのでご注意ください。

リーフレットの全体版のリンクも併せてご案内いたします。

まとめ

いかがでしたでしょうか。

令和8年度の労働保険年度更新の期間についてご紹介いたしました。

• 6月1日（月）から7月10日（金）が、令和8年度の年度更新の期間です。
• 厚生労働省のサイト（労働保険年度更新に係るお知らせ）などで確認ができます。
• 年度更新書類は5月に提出はできません。

ぜひ、ご参考ください。