健康保険

とある会社を切り盛りするケンタくん、困ったことがあるようです。ケンタ（社長）今月末で退職のマサルくんが、「ニンケイ」を希望するって言ってたんだけど、「ニンケイ」って、なんだろう？ココア（総務）健康保険の任意継続の制度ですね。略して「任継」っ...

新型コロナウイルスの支援策として、特例による月額変更届の制度が打ち出されておりました。当初は令和2年7月までが対象でしたが、12月まで延長になると発表されました。新型コロナウイルスの影響により、報酬が大きく下がった方の社会保険料（厚生年金保...

新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で、報酬額が大きく下がった方へ対しての特例による月額変更届の制度が始まりました。制度の概要と手続きのご案内をさせていただきます。新型コロナウイルス感染症による影響を受けた方（会社）へ向けた様々な支援策...

新型コロナウイルス感染症の影響により収入の減少があった会社さんに向けた、厚生年金保険料等の納付を1年間猶予することができる制度が始まりました。制度の概要や、申請の手続きの流れ、必要な申請書をご紹介させていただきます。新型コロナウイルスによる...

---定時決定（算定基礎届）で大忙しの社長のケンタくんですが、困ったことがあるようです。ケンタ（社長）定時決定は、基礎日数が17日以上の月をもとに決まるんだよね。ココア（総務）そうですね。ケンタパートのホノカさんは、3ヶ月とも17日未満なん...

---とある会社を切り盛りするケンタくん。算定基礎届の作成をしています。ケンタ（社長）算定基礎届は、残業代や通勤手当も含めて作成するんだよね？ココア（総務）そうですね。間違えないようにしましょうね。ケンタでも、うちの会社って、6か月ごとに通...

定時決定（算定基礎届）は、4～6月までの報酬額を届出るものということは、広く知られています。そうなると、5月入社、6月入社の方はどうなるでしょう？今回は、算定基礎届のルールについて、ご紹介いたします。

---ケンタくんは、とある会社を経営する社長さんです。今月は、賞与（ボーナス）の月です。ケンタ（社長）賞与支払届ができたから、年金事務所に提出するね。ココア（総務）よろしくお願いします。ケンタそういえば、まだ総括表を作ってないんだけど、提出...

社会保険料（厚生年金保険料・健康保険料・介護保険料）は標準報酬月額をもとに決まります。お給料をもとに決まるものですが、仕組みがややこしいところがあります。通勤手当は？残業代は含まれる？是非、ご参考ください。

基本給等の固定的賃金が下がった場合、社会保険料（健康保険・厚生年金保険）の改定は随時改定を待ち、月額変更届によって行うことになります。ところが、定年再雇用の社員さんに対しては、同日得喪という特別な処理が認められています。今回は、社会保険の同日得喪手続きのご紹介です。